11月8日，我校第四届工会委员会届中会员代表大会暨第四届五次教职工代表大会在石峰校区北院大礼堂隆重举行。全校代表肩负全校教职工的重托参会，认真履行代表职责，集思广益、共商学校改革发展大计，为学校职业本科建设和“十五五”时期高质量发展谋篇布局。

大会分两个阶段有序开展。第一阶段为第四届工会委员会届中会员代表大会，由党委副书记童孟良主持。大会在雄壮的国歌声中开幕。会上，副校长、工会代主席刘艳就唐前鹏辞去第四届工会委员会委员事宜作说明，大会表决同意。会议审议通过《补选工会委员选举办法》，经投票选举，耿星当选为湖南化工职业技术大学第四届工会委员会委员。

会议第二阶段，召开第四届五次教职工代表大会，由校长隆平主持。会上，党委副书记童孟良、副校长田伟军、组织人事部部长鄢东分别就《湖南化工职业技术大学 “十五五” 事业发展规划纲要（草案）》《湖南化工职业技术大学高等学校教师系列专业技术职称（职务）评审条件及评分细则》《湖南化工职业技术大学成建制升格认定高校教师系列专业技术职称评价标准》《湖南化工职业技术大学绩效工资发放管理办法》四份文件作编制说明，详细解读文件出台背景、主要框架、改革重点以及对学校办学、师资建设、薪酬分配的重要意义。

随后，九个代表团分赴指定地点开展分组讨论。代表们立足学校职业本科办学实际，围绕发展规划、职称评审认定、绩效工资管理等议题积极建言献策，在规划完善、专业建设、考核机制、职称评价细则、绩效二次分配等方面提出多条建设性意见。主席团会议在上善楼 110 会议室召开。各代表团团长依次汇报本组讨论情况。

下午，执行主席刘艳对各代表团分组讨论收集的意见建议向全体代表作集中说明。随后，大会依次宣读四项文件对应的决议草案，经全体正式代表举手表决，会议审议通过：《湖南化工职业技术大学 “十五五” 事业发展规划纲要》《湖南化工职业技术大学高等学校教师系列专业技术职称（职务）评审条件及评分细则》《湖南化工职业技术大学成建制升格认定高校教师系列专业技术职称评价标准》《湖南化工职业技术大学绩效工资发放管理办法》。

学校党委书记陈超同志作闭幕讲话。他指出，本次大会是学校成功升格职业本科大学、开启 “十五五” 发展新征程的关键节点召开的一次重要会议。大会审议通过的规划纲要与三项人事制度文件，凝聚全校师生集体智慧，为学校高质量发展筑牢制度根基。

陈超对全校教职工提出三点希望：一要把准方向，凝聚发展合力，深刻认识职业本科教育是类型教育的深化升级，把个人职业成长融入学校发展大局；二要聚焦关键，深化改革激发办学活力，充分认识职称、绩效改革是育人导向，各二级单位做好政策宣讲解读，推动制度落地见效；三要牢记立德树人初心使命，践行教育家精神，将工匠精神融入教育教学全过程，着力培养高层次技术技能人才、能工巧匠、大国工匠。他号召全体代表和广大教职工发扬主人翁精神，积极投身学校 “双高” 建设与职业本科办学实践，奋力朝着建设 “省内示范、行业领先、国内一流、国际知名” 的高水平职业技术大学目标不懈奋斗。

大会在庄严嘹亮的《国际歌》声中胜利闭幕。全校将贯彻落实大会精神，凝心聚力、攻坚克难，奋力谱写学校职业本科高质量发展新篇章。